根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）文件精神，結(jié)合我單位2025年招聘工作人員計(jì)劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘教學(xué)科研崗位教師200名，制定選聘公告如下：

一、選聘單位基本情況

河北師范大學(xué)是河北省人民政府與教育部共建的省屬重點(diǎn)骨干大學(xué)，河北省“雙一流”建設(shè)一層次高校。學(xué)校起源于1902年創(chuàng)建于北京的順天府學(xué)堂和1906年創(chuàng)建于天津的北洋女師范學(xué)堂，具有120多年的發(fā)展歷史和光榮的辦學(xué)傳統(tǒng)。學(xué)校設(shè)有23個(gè)學(xué)院（系），1個(gè)獨(dú)立學(xué)院（匯華學(xué)院）。學(xué)?，F(xiàn)有本科專業(yè)86個(gè)，碩士一級(jí)學(xué)科學(xué)位授權(quán)點(diǎn)29個(gè)、碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)24個(gè)，博士一級(jí)學(xué)科學(xué)位授權(quán)點(diǎn)11個(gè)、博士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)1個(gè)，博士后科研流動(dòng)站10個(gè)。學(xué)科專業(yè)覆蓋哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、交叉學(xué)科等12個(gè)學(xué)科門類?，F(xiàn)有國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科1個(gè)，河北省“雙一流”建設(shè)學(xué)科7個(gè)、省高校國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科培育項(xiàng)目1個(gè)、省高校強(qiáng)勢(shì)特色學(xué)科（群）4個(gè)、省高校重點(diǎn)學(xué)科14個(gè)。2023軟科中國(guó)大學(xué)專業(yè)排名中，學(xué)校共80個(gè)專業(yè)上榜，其中39個(gè)專業(yè)位居全國(guó)前50名，7個(gè)專業(yè)位居全國(guó)前10名?，F(xiàn)有教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)、教育部人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地2個(gè)、國(guó)家語(yǔ)言文字推廣基地1個(gè)、教育部省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心1個(gè)、教育部國(guó)別和區(qū)域研究備案中心3個(gè)；河北省學(xué)科重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、技術(shù)創(chuàng)新中心、工程研究中心、基礎(chǔ)學(xué)科研究中心19個(gè)、人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地16個(gè)、國(guó)際合作基地2個(gè)、協(xié)同創(chuàng)新中心3個(gè)、新型智庫(kù)3個(gè)。省部級(jí)以上科研創(chuàng)新平臺(tái)50余個(gè)?；瘜W(xué)學(xué)科、植物學(xué)與動(dòng)物學(xué)學(xué)科、工程學(xué)學(xué)科進(jìn)入ESI世界排名前1%。近年來(lái)，承擔(dān)了國(guó)家“973”計(jì)劃、“863”計(jì)劃、國(guó)家社科基金重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家清史纂修工程主體類項(xiàng)目等一批具有較大影響的國(guó)家級(jí)研究項(xiàng)目。

學(xué)校的辦學(xué)定位和主要職責(zé)是：立足河北、面向全國(guó)，為全省基礎(chǔ)教育培養(yǎng)骨干師資，為省屬高校培養(yǎng)基礎(chǔ)課師資，同時(shí)積極服務(wù)河北省的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展。

二、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在測(cè)評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數(shù)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行和職業(yè)道德；

4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技能條件；

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6、具備崗位所需要的其他條件。

（二）選聘人數(shù)和崗位條件

2025年河北師范大學(xué)擬選聘教學(xué)科研崗位工作人員200名，其中博士研究生200名。高校畢業(yè)生年齡在35周歲及以下（1989年6月5日以后出生）；具有較高水平代表性成果或急需專業(yè)領(lǐng)域的博士學(xué)位人員及博士后出站人員年齡在40周歲及以下（1984年6月5日以后出生）；具有副高級(jí)及以上職稱或國(guó)家級(jí)高層次人才家屬具有博士學(xué)位的中青年骨干人才年齡在45周歲及以下（1979年6月5日以后出生）。

具體要求詳見(jiàn)《河北師范大學(xué)2025年教學(xué)科研崗位博士學(xué)位人才招聘計(jì)劃表》（附件1）。其中專業(yè)參考教育部《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》（2022年）《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。

029交叉學(xué)科研究崗為部分二級(jí)單位設(shè)置的用于招收具有交叉學(xué)科研究背景的科研人員，本崗位需要應(yīng)聘者結(jié)合所學(xué)專業(yè)和目標(biāo)學(xué)院的研究領(lǐng)域開(kāi)展工作。要求應(yīng)聘者具有學(xué)科交叉融合的能力和潛力，研究方向具備較好的發(fā)展前景。

對(duì)于取得海外院校學(xué)歷學(xué)位或畢業(yè)于國(guó)內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，如專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，可由用人單位（部門）根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開(kāi)具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判，嚴(yán)格把握，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，作出決定。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

四、人才待遇

1.博士學(xué)位人員辦理事業(yè)單位編制；相關(guān)待遇將根據(jù)國(guó)家及河北省相關(guān)政策，參照河北師范大學(xué)人才引進(jìn)實(shí)施辦法執(zhí)行，具體發(fā)放辦法請(qǐng)與招聘二級(jí)單位負(fù)責(zé)人聯(lián)系。

2. 為引進(jìn)人員安排子女入園入學(xué)，學(xué)校優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育資源（河北師范大學(xué)附屬中學(xué)、附屬實(shí)驗(yàn)中小學(xué)、附屬小學(xué)、附屬第一幼兒園、附屬第二幼兒園等）為子女成長(zhǎng)提供良好就學(xué)環(huán)境。

五、選聘范圍

國(guó)內(nèi)外高校博士研究生。

六、選聘程序

（一）發(fā)布信息 ?

在河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北師范大學(xué)主頁(yè)http://www.hebtu.edu.cn/及學(xué)校人事處主頁(yè)http://rsc.hebtu.edu.cn/面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息；學(xué)校派工作人員到培養(yǎng)博士研究生或博士后研究人員的國(guó)家重點(diǎn)大學(xué)、科研院所參加校園雙選會(huì)，或到高層次人才密集的地市，參加當(dāng)?shù)兀ɑ騿挝唬┡e辦的人才招聘大會(huì)，在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布宣傳招聘信息接受畢業(yè)生應(yīng)聘報(bào)名，或委托中介機(jī)構(gòu)尋聘。

（二）報(bào)名及資格審查 ?

通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)接受報(bào)名。應(yīng)聘者登錄河北師范大學(xué)招聘系統(tǒng)https://rczp.hebtu.edu.cn/，按招聘公告的具體要求，在我校的教師招聘系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

應(yīng)聘者個(gè)人報(bào)名信息須與本人身份證信息一致。請(qǐng)應(yīng)聘者保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

各招聘二級(jí)單位成立以二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)為負(fù)責(zé)人的招聘資格審查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)崗位條件要求，按照應(yīng)聘者的學(xué)歷、年齡、專業(yè)、科研業(yè)績(jī)成果等情況對(duì)報(bào)名人員信息進(jìn)行資格審查，確定合格人選。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。

（三）測(cè)評(píng)考核

由我校各招聘二級(jí)單位組成測(cè)評(píng)考核組，采取教學(xué)能力試講、科研水平測(cè)試等方式進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)考核。

應(yīng)聘人員根據(jù)要求進(jìn)行試講，并對(duì)專家的有關(guān)提問(wèn)進(jìn)行答辯，由考核小組及人事、教務(wù)、教學(xué)督導(dǎo)等成員對(duì)其科研、學(xué)術(shù)水平及教學(xué)能力、發(fā)展?jié)摿Φ染C合素質(zhì)進(jìn)行綜合考查，確定推薦人選。招聘二級(jí)單位確定推薦人選后整理相關(guān)材料報(bào)學(xué)校人才引進(jìn)考核小組，由學(xué)校人才引進(jìn)考核小組對(duì)其進(jìn)行綜合考核后報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審議。

學(xué)校安排專業(yè)人員對(duì)推薦人選進(jìn)行心理測(cè)試，心理測(cè)試合格者方可進(jìn)入體檢、考察、公示環(huán)節(jié)。

（四）體檢、考察、公示

體檢工作由河北師范大學(xué)人事處統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。同時(shí)，由學(xué)校人事處組成聯(lián)合考察組對(duì)推薦人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，考察結(jié)果報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)討論通過(guò)后確定為擬聘人選。體檢或考察不合格的，取消擬聘人選資格。

資格考察貫穿招聘全過(guò)程，任一程序存在不符合招聘程序或要求的取消擬聘人選資格。

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)、河北師范大學(xué)同時(shí)進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。

（五）聘用 ?

擬聘人選確定后，招聘單位提出聘用意見(jiàn)，填寫《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊(cè)，連同招聘情況報(bào)告及擬聘人員相關(guān)證件材料，按程序報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理系統(tǒng)辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

七、需說(shuō)明的事項(xiàng)

1.對(duì)已經(jīng)確定為招聘對(duì)象的博士畢業(yè)生，未按時(shí)報(bào)到或報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)或在校期間受到學(xué)校通報(bào)批評(píng)、紀(jì)律處分者，將被取消聘用資格；對(duì)已經(jīng)確定為招聘對(duì)象的有工作經(jīng)歷的博士學(xué)位人員，在原單位工作期間存在廉潔自律問(wèn)題、師德師風(fēng)問(wèn)題等不適合入職教師崗位的，將被取消聘用資格。

2.新入職教職工須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，完成聘任協(xié)議約定的工作任務(wù)，并按照學(xué)校規(guī)定進(jìn)行管理和考核，如果首聘期滿考核未完成聘期任務(wù)，且延期考核仍不合格的，視情況調(diào)整工作崗位或者降低聘任崗位等級(jí)，情況嚴(yán)重的解除聘用合同。

3.我校教職工（含各附屬單位職工）與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或有其他可能影響招聘公正情形的，請(qǐng)主動(dòng)向人事處報(bào)備，其中學(xué)校中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部還需另向組織部報(bào)備，人事處將按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一報(bào)學(xué)校紀(jì)檢委（監(jiān)察處）備案。

符合報(bào)備范圍的我校教職工須在相關(guān)應(yīng)聘人員應(yīng)聘報(bào)名后5日內(nèi)主動(dòng)報(bào)備，并填寫附件3-河北師范大學(xué)本校教職工報(bào)備表。否則，一經(jīng)查實(shí)，將取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格。

八、聯(lián)系方式

招聘單位聯(lián)系方式：

各招聘二級(jí)單位聯(lián)系電話詳見(jiàn)附件1-河北師范大學(xué)2025年教學(xué)科研崗位博士學(xué)位人才招聘計(jì)劃表。

學(xué)校聯(lián)系人： 徐老師 ? ? ? ? ? ? ? ? 吳老師

聯(lián)系電話：0311-80789111 ? ? ? ?80789895

聯(lián)系郵箱：hbsdxn@hebtu.edu.cn

通信地址：河北省石家莊市南二環(huán)東路20號(hào)河北師范大學(xué)人事處（行政樓A209）

郵政編碼：050024

附件1：附件1-河北師范大學(xué)2025年教學(xué)科研崗位博士學(xué)位人才招聘計(jì)劃表.xls

附件2：附件2-河北師范大學(xué)教師招聘系統(tǒng)使用說(shuō)明.docx

附件3：附件3-河北師范大學(xué)本校教職工報(bào)備表.doc